AUDIO RESUMEN DEL LIBRO Rediseñando el Liderazgo (Simplicidad: Diseño, Tecnología, Negocios, Vida) de John Maeda

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Rediseñando el Liderazgo (Simplicidad: Diseño, Tecnología, Negocios, Vida) 

de John Maeda 

Redesigning Leadership (Simplicity: Design, Technology, Business, Life) de [Maeda, John]

Lecciones para una nueva generación de líderes sobre trabajo en equipo, reuniones, conversaciones, comida gratis, redes sociales, disculpas y otros temas.

 Cuando el diseñador y científico informático John Maeda fue elegido presidente de la famosa Escuela de Diseño de Rhode Island en 2008, tuvo que aprender a ser un líder rápidamente. Tuvo que transformarse de un profesor titular, con amor por los argumentos por el bien de los argumentos y la libertad de experimentar, en la cabeza de una organización jerárquica. El profesor es libre de decir lo que piensa contra "el hombre". El presidente de la universidad es "el hombre". Maeda ha tenido que enseñarse a sí mismo, mediante prueba y error, sobre el liderazgo. En Rediseñando Liderazgo, comparte su proceso de aprendizaje.

 Maeda, que escribe como artista y diseñadora, tecnóloga y profesora, analiza la intuición y la asunción de riesgos, la "transparencia" y todas las cosas que pueden hacer una conversación que un correo electrónico no puede hacer. En su transición de MIT a RISD, encuentra que la forma más efectiva de unir a las personas no es las redes sociales sino la comida gratis. Liderando un equipo? La mejor manera para que un líder aproveche el poder colectivo de un equipo es revelar su propia humanidad.

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