Reglas de trabajo: ideas de Google que transformarán tu forma de vivir y liderar

Reglas de trabajo: ideas de Google que transformarán tu forma de vivir y liderar

by 

Laszlo Bock 

Desde el visionario jefe de las innovadoras Operaciones de personas de Google, surge una investigación innovadora sobre la filosofía del trabajo y un plan para atraer al talento más espectacular a su empresa y garantizar que tengan éxito.

"Pasamos más tiempo trabajando que haciendo cualquier otra cosa en la vida. No es correcto que la experiencia de trabajo sea tan desmotivadora y deshumanizadora". Así lo dice Laszlo Bock, jefe de Operaciones de Personas de la compañía que transformó la forma en que el mundo interactúa con el conocimiento.

Esta idea es el corazón de las REGLAS DE TRABAJO, un manifiesto convincente y sorprendentemente divertido que ofrece lecciones que incluyen:

Quitar el poder de los gerentes sobre los empleados

Aprende de tus mejores empleados y de tus peores

Contrata solo a personas que son más inteligentes que tú, sin importar cuánto tiempo tardes en encontrarlas

Pagar injustamente (¡es más justo!)

No confíe en su instinto: use los datos para predecir y dar forma al futuro

Predeterminado para abrir-ser transparente y bienvenido retroalimentación

Si está cómodo con la cantidad de libertad que le ha dado a sus empleados, no ha ido lo suficientemente lejos.

Aprovechando las últimas investigaciones en economía del comportamiento y un profundo conocimiento de la psicología humana, ¡REGLAS DE TRABAJO! también proporciona ejemplos de enseñanza de una variedad de industrias, incluidas empresas elogiadas que resultan ser lugares horribles para trabajar y compañías poco conocidas que logran resultados espectaculares al valorar y escuchar a sus empleados. Bock nos lleva al interior de uno de los negocios con más éxito explosivo de la historia para revelar por qué Google está calificado como uno de los mejores lugares para trabajar en el mundo, y destina 15 años de I + D intensivo para trabajadores a principios que son fáciles de poner en práctica, ya sea que esté Un equipo de uno o un equipo de miles.

REGLAS DE TRABAJO! muestra cómo lograr un equilibrio entre la creatividad y la estructura, lo que lleva al éxito que puede medir en la calidad de vida y en la participación en el mercado. Léalo para construir una mejor empresa desde dentro que desde arriba; Léelo para despertar tu alegría en lo que haces.

ENLACES DE DESCARGA:

Audio en español (voz electrónica)

http://lopoteam.com/2teL

http://lopoteam.com/2tef

http://lopoteam.com/2tf1

http://lopoteam.com/2tfO